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求《上海市出租汽车行业集体合同》的条例内容？ 因为想查一下出租车行业的平均工资？以及被辞退的赔偿情况
上海市出租汽车行业集体合同
第一章 总则
第一条：为了维护企业和驾驶员双方的合法权益，促进出租汽车行业的和谐稳定发展，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国工会法》等相关法律法规，经上海市出租汽车暨汽车租赁行业协会和上海市城市交通出租汽车暨汽车租赁行业工会协商一致，特制定本合同。
第二条：本合同适用于悬挂顶灯从事出租汽车运营的驾驶员。其劳动报酬、工作时间、保险福利等标准和经营企业的责任，根据本合同的具体约定进行。
第三条：本合同具有法律约束力，双方应全面履行合同义务。
第二章 劳动报酬
第四条：本合同特指驾驶员从事出租汽车运营所获取的劳动报酬。驾驶员按车辆承包经营合同中的约定获取劳动报酬。具体金额根据车辆承包经营定额和承包费用、汽油消耗、车辆修理、事故等应由个人承担的费用后多劳多得。基本工资（全市最低工资数）和承包经营收入是劳动报酬的主要组成部分。
第五条：驾驶员的劳动报酬按月收取，扣除承包费用和汽油消耗、车辆修理等应由个人承担的费用后。企业应确保驾驶员在带薪离岗期间的报酬不低于本市最低工资标准。
第六条：驾驶员在享受劳动报酬的同时，应遵守国家和企业的休假制度，享受带薪年休假等福利。
第三章 工作时间
第七条：根据国务院劳动行政主管部门批准，本行业车辆承包经营的驾驶员实行不定时工作制。具体执行情况由双方协商确定。
第八条：经营企业应采取有效措施监管驾驶员工作时间，防止疲劳驾驶，确保安全行车。驾驶员应根据承包经营的需要，自行调节好工作时间，注意劳逸结合。
第四章 休息休假
第九条：企业应按照国家和本市相关规定安排好驾驶员的探亲假、婚丧假、病产假及工伤等假期。企业应安排好替班，加强车辆管理。驾驶员在享受假期期间仍应继续履行工作职责。
第十条：驾驶员的休假收入按照国家和本市相关规定执行。如有特殊情况需请假或离岗的，双方应协商解决。
第五章 保险福利
第十一条：企业按照国家和本市有关规定为驾驶员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险等各项社会保险费和住房公积金。社会保险费缴纳基数根据上一年本市职工月平均工资的60%执行。如企业未按时足额缴纳社会保险费的，双方应依法承担相应的法律责任。
第十二条：企业为职工提供补充医疗保障和补充医疗保险。提倡组织职工参加工会互助补充保障计划。
第六章 劳动合同管理
第十六条：企业应依法规范用工行为，加强劳动合同管理。企业应与工会协商建立劳动合同制度，双方应当就劳动合同的具体内容进行平等协商，达成一致意见后签订劳动合同。企业执行集体合同的过程中，可制定具体的集体合同草案并提交监督检查小组进行审查。
第十七条：双方应当履行劳动合同中约定的各项条款，确保劳动合同的履行符合法律法规的规定。
第七章 争议处理与监督检查
第二十三条：为保证全面履行合同，双方应成立集体合同监督检查小组，负责监督合同的履行情况并协调处理合同履行过程中的争议问题。监督检查小组应当定期或不定期地对合同的履行情况进行检查，发现问题及时协商解决。
第二十四条：双方首席代表应当每半年互相通报集体合同履行情况，确保合同的全面履行。
第八章 附则
第二十五条：本合同自劳动保障行政部门审查通过之日起生效，合同期限自生效之日起至2011年12月31日止。合同到期前三个月，双方提出继续履行集体合同的意向。双方协商代表对本合同内容进行相应的修改和补充，形成新的集体合同草案后履行续订集体合同手续。
第二十六条：本合同条款在执行过程中如有与国家法律、法规、规章相抵触的，按国家法律、法规、规章执行。
第二十七条：本合同一式五份，双方各执二份，报送劳动保障行政部门一份作为备案依据。
租赁合同与承包合同的区别有哪些
租赁合同与承包合同在法律范畴内各自承载着特定的含义和特性，二者区别显著，主要体现在合同类型、标的物及生效条件等方面。
一、租赁合同与承包合同的区别
租赁合同与承包合同在类型上有着显著的区别。租赁合同主要是针对特定的标的物——房屋或资产的使用和收益进行约定，是一种基于使用权让渡的合同类型。而承包合同则综合了多种不同类型合同的特点，涵盖了从经营模式到具体实施细节的各种元素。
二、租赁合同和承包合同生效的基本条件
在签订租赁合同和承包合同时，需要满足以下基本条件：
1. 当事人具有相应的订立合同的能力，即双方主体均具备签署合同的民事权利能力和行为能力。
2. 意思表示真实，双方的真实意愿应符合法律法规和社会公共利益。
3. 不违反法律规定的限制性条款，例如不得违反强制性法律法规的规定。
三、房屋租赁合同的主要内容
房屋租赁合同是双方关于房屋使用权的约定，其主要内容包括但不限于以下方面：
1. 双方当事人的情况：明确出租人和承租人的姓名、住址等信息。
2. 住房具体情况：描述住房的基本情况，如用途、居住情况等。
3. 租赁期限：具体规定了租赁期限以及起止日期。
4. 房租及支付方式：明确规定了租金及支付的具体时间和方式。
5. 住房修缮责任：规定了承租人在住房使用过程中应当承担的修缮责任。
6. 转租的约定：允许在特定情况下将租赁物转租给他人。
7. 违约责任：规定了双方在合同履行过程中应当承担的责任和惩罚办法。
四、房屋租赁合同的主要内容要点
房屋租赁合同的签订需要综合考虑多个方面，包括但不限于以下要点：
1. 住房的具体用途，如仅用于居住、允许与其他人合住等。
2. 住房的状况，如是否允许装修、是否允许有其他用途等。
3. 具体的租金和支付方式，根据实际情况进行约定。
4. 其他可能的约定事项，如住房修缮责任、转租的约定等。
综上所述，租赁合同和承包合同在法律范畴内各自承担着特定的功能与作用，各有其特点和适用场景。在签订合同时，双方应充分了解各自的权利和义务，确保合同的合法性和有效性。
